“五一”期间，全省劳教系统坚持以确保场所安全稳定为第一要务，采取有效措施，狠抓制度落实，实现了场所秩序的持续稳定。

一是思想高度重视，周密部署节日安全。4月30日，省局利用召开深入学习实践科学发展观电视电话会议契机，就做好“五一”期间场所安全保卫工作作了具体部署。局长姜金兵同志要求全省劳教机关各级领导和广大民警充分认清当前劳教场所安全稳定工作面临的形势，以前所未有的危机意识、责任意识，前所未有的工作举措和前所未有的激励手段，切实抓好各项安全措施的落实，确保场所持续安全稳定。各单位根据省局的部署和要求，紧密结合单位实际，认真抓好落实，在民警中进行了广泛的宣传发动，开展了专题教育，进一步增强了民警的大局意识和责任意识，为确保节日期间的场所安全稳定打下了坚实的思想基础。

二是开展安全隐患排查，抓好超前防范。各单位按照职能分工，分别由管理、教育、生卫、生产和政工等职能部门牵头，坚持条块结合，于节前组织开展了一次拉网试的安全大排查，深入细致地排查不安全因素和事故隐患。在深入排摸的基础上，及时召开所情教情分析会议，重点分析研究所情教情的排摸情况、安全隐患的整改情况和安全防范措施的落实情况，对可能影响场所安全稳定的苗头性、倾向性问题，及时采取相应的安全防范措施，明确任务，落实责任。对有逃跑、行凶、自杀、闹事可能的和邪教、负案在教、“三假”人员以及近期家庭发生变故等具有一定现实危险的劳教人员，落实承包民警并采取严密的“夹控”措施。

三是抓好重点环节管理，强化措施落实。充分利用监控等现代物防、技防手段，完善人防、物防、技防联动机制，强化对会见室、门卫、医院、弹药库、农药库、配电房等重点部位和出收工、早起床、午休、晚就寝等重要时段，以及劳动工具收发、劳教人员就诊等重点环节的管理控制。加强会见现场的管理，严格控制来所会见劳教亲属范围，严把物品检查关。对进出劳教大院的职工、外来人员和外来车辆严格按规定进行审批和安全检查，落实民警全程陪同责任制。加强所区巡查，加大收容点院墙内外侧巡逻和夜间巡逻的频率，杜绝违禁物品流入所内。加强信访工作，对可能越级上访、缠访的人员，认真做好思想疏导，落实管控措施。加强节日值班，各单位节日期间每天都坚持有两名所领导参与值班，有二分之一以上的警力在岗在位。

四是加大处遇兑现力度，营造和谐氛围。节日期间，各单位严格按照规定的处遇内容和条件，加大处遇兑现力度，稳定劳教人员思想情绪。劳教人员会见、放假、亲情电话、亲情共餐等基础性等级处遇兑现到位；组织劳教人员集中收看电视，开展球类、棋类比赛和升国旗、文艺晚会、歌咏等形式多样的文体活动，充实劳教人员文化生活，活跃节日气氛；对部分家庭特别困难的劳教人员，及时发放特困扶助金；广泛开展个别谈话，加大劳教人员矛盾调处力度，及时有效地消除不稳定、不和谐因素，促进了场所的安全稳定。